|
UNIVERSITAS AMIKOM YOGYAKARTA
|
RPS-D3TI-DT132 |
| RENCANA PEMBELAJARAN SEMESTER | ||||||
| MATA KULIAH (MK) | KODE | Rumpun MK | BOBOT (sks) | SEMESTER | Tanggal Penyusunan | |
| MANAJEMEN STRATEJIK | DT132 | Social Issues and Professional Practice | T= 2 | 4 | 06 May 2026 | |
| Pengesahan | Dosen Pengembang RPS | Koordinator RMK | Ka PRODI |
|
Nila Feby Puspitasari, S.Kom., M.Cs. |
Nila Feby Puspitasari, S.Kom., M.Cs. |
Barka Satya, M.Kom |
| Capaian Pembelajaran | CPL-PRODI yang dibebankan pada MK | |
| 23-CPL09 | Menunjukkan sikap kepedulian terhadap masyarakat dan sikap bertanggung jawab atas pekerjaanya dibidang keahlian secara mandiri, memiliki kejuangan dan jiwa kewirausahaan. | |
| 23-CPL11 | Memiliki kemampuan bekerja sama, berkomunikasi, dan berinovatif dalam pekerjaan. | |
| Capaian Pembelajaran Mata Kuliah (CPMK) | ||
| CP-MK092 | Mampu menunjukkan sikap dan jiwa kewirausahaan. | |
| CP-MK111 | Mampu melakukan kerjasama dan berkomunikasi dalam pekerjaan | |
| Kemampuan akhir tiap tahapan belajar (Sub-CPMK) | ||
| sub.cpmk.DT132.CP-MK092.1 | Mahasiswa meyelesaikan dan menyerahkan tugas akhir kelompok | |
| sub.cpmk.DT132.CP-MK111.1 | Mahasiswa mampu menyelesaikan tugas-tugas individu dan kelompok yang diberikan tepat waktu. | |
| sub.cpmk.DT132.CP-MK111.2 | Mahasiswa mampu menjelaskan lingkungan organisasi baik internal maupun eksternal | |
| sub.cpmk.DT132.CP-MK111.3 | Mahasiswa mampu menjelaskan tahapan dalam melakukan formulasi strategi | |
| sub.cpmk.DT132.CP-MK111.4 | Mahasiswa mampu menjelaskan berbagai implementasi strategi | |
| sub.cpmk.DT132.CP-MK111.5 | Mahasiswa mampu melakukan pengendalian dan evaluasi strategi dalam organisasi | |
| sub.cpmk.DT132.CP-MK111.6 | Mahasiswa mampu melakukan analisa lifecycle ,SWOT dan analisa BCG | |
| Korelasi CPMK terhadap Sub-CPMK | ||
| CP-MK111 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.1 sub.cpmk.DT132.CP-MK111.2 sub.cpmk.DT132.CP-MK111.3 sub.cpmk.DT132.CP-MK111.4 sub.cpmk.DT132.CP-MK111.5 sub.cpmk.DT132.CP-MK111.6 |
|
| CP-MK092 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK092.1 |
|
| Deskripsi Singkat MK | A Matakuliah ini bertujuan untuk meningkatkan kemampuan mahasiswa dalam memahami dan menjelaskan tentang konsep dasar Manajemen Strategik beserta ruang lingkupnya B. Mahasiswa mampu menjelaskan manfaat Manajemen Srategik bagi pengembangan organisasi/ perusahaan C. Mahasiswa mampu melakukan pengamatan Lingkungan perusahaan sehingga mampu membuat tahapan dalam formulasi strategi, mengimplementasikan strateg, serta pengendalian dan evaluasi strategi dalam organisasi/ Perusahaan | |
| Bahan Kajian : Materi Pembelajaran | Materi ajar yang disampaikan meliputi bagaimana memahami ruang lingkup Manajemen Strategik, merumuskan misi perusahaan melakukan analisis atas lingkungan eksternal dan internal perusahaan, perumusan strategi perusahaan, menentukan tujuan jangka panjang dan pendek, struktur organisasi, kepemimpinan dan budaya serta pengendalian strategis. | |
| Pustaka | Utama | |
|
||
| Pendukung | ||
|
||
| Dosen Pengampu | Nila Feby Puspitasari, S.Kom., M.Cs. | |
| Mata Kuliah Syarat | - | |
| Pertemuan Ke | Kemampuan akhir tiap tahapan belajar (Sub-CPMK) | Penilaian | Bentuk Pembelajaran; Metode Pembelajaran; Penugasan Mahasiswa; | Materi Pembelajaran | Bobot Penilaian | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Indikator | Kriteria & Teknik | Luring | Daring | ||||
| 1 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.1-Mahasiswa mampu menyelesaikan tugas-tugas individu dan kelompok yang diberikan tepat waktu. |
Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Pengertian Manajemen Strategik 2. Kesepakatan Mahasiswa Dalam Kontak Pekuliahan 3. Ruang Lingkup Manajemen Strategik |
Kriteria Rubrik Holistik Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Pengantar Manajemen Strategik Sub Topik Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Pengertian Manajemen Strategik 2. Kesepakatan Mahasiswa Dalam Kontak Pekuliahan 3. Ruang Lingkup Manajemen Strategik
|
15 | |
| 2 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.2-Mahasiswa mampu menjelaskan lingkungan organisasi baik internal maupun eksternal |
"Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Lingkungan Organisasi atau Perusahaan 2. Ruang lingkup Lingkungan Internal Organisasi 3. Ruang Lingkup Lingkungan Eksternal Organisasi" |
Kriteria Rubrik Holistik Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Lingkungan Organisasi Sub Topik "Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Lingkungan Organisasi atau Perusahaan 2. Ruang lingkup Lingkungan Internal Organisasi 3. Ruang Lingkup Lingkungan Eksternal Organisasi"
|
1.25 | |
| 3 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.2-Mahasiswa mampu menjelaskan lingkungan organisasi baik internal maupun eksternal |
"Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Struktur Organisasi atau Perusahaan 2. Fungsi dan manfaat Struktur organisasi" |
Kriteria Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Organisasi Sub Topik "Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Struktur Organisasi atau Perusahaan 2. Fungsi dan manfaat Struktur organisasi"
|
1.25 | |
| 4 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.3-Mahasiswa mampu menjelaskan tahapan dalam melakukan formulasi strategi |
"Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Visi dan Misi Perusahaan 2. Manfaat dan fungsi bagi organisasi" |
Kriteria Rubrik Holistik Teknik Partisipasi |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Visi & Misi Sub Topik "Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Visi dan Misi Perusahaan 2. Manfaat dan fungsi bagi organisasi"
|
1.25 | |
| 5 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.6-Mahasiswa mampu melakukan analisa lifecycle ,SWOT dan analisa BCG |
Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Matrix Life cycle dalam Manajemen Strategik 2. Manfaat Lifecycle buat perusahaan |
Kriteria Rubrik Holistik Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Lifecycle Sub Topik Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Matrix Life cycle dalam Manajemen Strategik 2. Manfaat Lifecycle buat perusahaan
|
1.25 | |
| 6 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.3-Mahasiswa mampu menjelaskan tahapan dalam melakukan formulasi strategi |
Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Visi dan misi Organisasi atau Perusahaan 2. Sasaran dalam Organisasi dalam Capaian waktu 3. Kebijakan Oranisasi dan fungsinya |
Kriteria Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Organisasi Sub Topik Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Visi dan misi Organisasi atau Perusahaan 2. Sasaran dalam Organisasi dalam Capaian waktu 3. Kebijakan Oranisasi dan fungsinya
|
1.25 | |
| 7 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.6-Mahasiswa mampu melakukan analisa lifecycle ,SWOT dan analisa BCG |
Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Sasaran dan tujuan Perusahaan 2. Analisis SWOT bagi organisasi |
Kriteria Rubrik Holistik Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Sasaran Perusahaan Sub Topik Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Sasaran dan tujuan Perusahaan 2. Analisis SWOT bagi organisasi
|
1.25 | |
| 8 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK092.1-Mahasiswa meyelesaikan dan menyerahkan tugas akhir kelompok |
Mahasiswa meyelesaikan dan menyerahkan tugas akhir kelompok |
Kriteria Rubrik Holistik Teknik Tes Tertulis |
Kuis,Kuis,[K=100 Menit] |
Topik Mahasiswa meyelesaikan dan menyerahkan tugas akhir kelompok Sub Topik Mahasiswa meyelesaikan dan menyerahkan tugas akhir kelompok |
20 | |
| 9 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.4-Mahasiswa mampu menjelaskan berbagai implementasi strategi |
Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. kaitan Formulasi Strategi dan Implementasi Strategi 2. Implementasi strategi dalam organisasi |
Kriteria Rubrik Holistik Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Strategi dalam Organisasi Sub Topik Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. kaitan Formulasi Strategi dan Implementasi Strategi 2. Implementasi strategi dalam organisasi
|
1.25 | |
| 10 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.4-Mahasiswa mampu menjelaskan berbagai implementasi strategi |
Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Pengertian Implementasi Strategi 2. Program yang dibuat organisasi dan tujuannya 3. Cara Merealisasikan anggaran dalam organisasi |
Kriteria Rubrik Holistik Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Implementasi Strategi Sub Topik Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Pengertian Implementasi Strategi 2. Program yang dibuat organisasi dan tujuannya 3. Cara Merealisasikan anggaran dalam organisasi
|
1.25 | |
| 11 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.6-Mahasiswa mampu melakukan analisa lifecycle ,SWOT dan analisa BCG |
Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Pengertian Matrik BGC dalam Manajemen Strategik 2. Ruang lingkup matrik BCG 3. Matrik BCG dengan Analisis SWOT dalam Organisasi |
Kriteria Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Matrik BGC Sub Topik Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Pengertian Matrik BGC dalam Manajemen Strategik 2. Ruang lingkup matrik BCG 3. Matrik BCG dengan Analisis SWOT dalam Organisasi
|
1.25 | |
| 12 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.4-Mahasiswa mampu menjelaskan berbagai implementasi strategi |
Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Prosedur dalam Implementasi Strategi 2. Tahapan dalam Implementasi Strategi 3. Merealisasikan dalam Tindakan nyata dalam organisasi |
Kriteria Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Implementasi Strategi Sub Topik Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Prosedur dalam Implementasi Strategi 2. Tahapan dalam Implementasi Strategi 3. Merealisasikan dalam Tindakan nyata dalam organisasi |
1.25 | |
| 13 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.5-Mahasiswa mampu melakukan pengendalian dan evaluasi strategi dalam organisasi |
Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Pengertian Pengendalian Organisasi 2. Pengertian dari Evaluasi Organisasi 3. Ruang Lingkup Pengedalian dan evaluasi |
Kriteria Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Pengendalian Organisasi Sub Topik Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Pengertian Pengendalian Organisasi 2. Pengertian dari Evaluasi Organisasi 3. Ruang Lingkup Pengedalian dan evaluasi |
1.25 | |
| 14 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.5-Mahasiswa mampu melakukan pengendalian dan evaluasi strategi dalam organisasi |
Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Evaluasi dan Kontrol 2. Hasil nyata dari Kinerja 3. Monitoring kinerja |
Kriteria Rubrik Holistik Teknik Keaktifan |
Kuliah,Ceramah Langsung,[C=100 Menit] |
Topik Monitoring Kinerja Sub Topik Mahasiswa mampu menjelaskan : 1. Evaluasi dan Kontrol 2. Hasil nyata dari Kinerja 3. Monitoring kinerja
|
1.25 | |
| 15 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK111.1-Mahasiswa mampu menyelesaikan tugas-tugas individu dan kelompok yang diberikan tepat waktu. |
Mahasiswa : 1. Mengerjakan tugas akhir sesuai arahan 2. Menyerahkan tugas akhir tepat waktu |
Kriteria Teknik Presentasi |
Kuliah,Presentasi,[PS=100 Menit] |
Topik Presentasi Sub Topik Mahasiswa : 1. Mengerjakan tugas akhir sesuai arahan 2. Menyerahkan tugas akhir tepat waktu
|
15 | |
| 16 |
sub.cpmk.DT132.CP-MK092.1-Mahasiswa meyelesaikan dan menyerahkan tugas akhir kelompok |
Mahasiswa : 1. Mengerjakan tugas akhir sesuai arahan 2. Menyerahkan tugas akhir tepat waktu |
Kriteria Rubrik Holistik Teknik UAS |
Kuis,Kuis,[K=100 Menit] |
Topik UAS Sub Topik Mahasiswa : 1. Mengerjakan tugas akhir sesuai arahan 2. Menyerahkan tugas akhir tepat waktu |
35 | |
| CPL | MK | CPMK | Partisipasi | Tes Tulis (UTS) | Tugas Teori (Kelompok) | Tes Tulis (UAS) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 23-CPL09 | MANAJEMEN STRATEJIK | CP-MK092 | Y | Y | ||
| 23-CPL11 | MANAJEMEN STRATEJIK | CP-MK111 | Y | Y |
| CPL | CPMK | Sub-CPMK | Detail Penugasan (Teknik Penilaian) | Bobot % | Kriteria Penilaian |
|---|---|---|---|---|---|
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.1 | Keaktifan | 15 | Rubrik Holistik |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.2 | Keaktifan | 1.25 | Rubrik Holistik |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.2 | Keaktifan | 1.25 | |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.3 | Partisipasi | 1.25 | Rubrik Holistik |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.6 | Keaktifan | 1.25 | Rubrik Holistik |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.3 | Keaktifan | 1.25 | |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.6 | Keaktifan | 1.25 | Rubrik Holistik |
| 23-CPL09 | CP-MK092 | sub.cpmk.DT132.CP-MK092.1 | Tes Tertulis | 20 | Rubrik Holistik |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.4 | Keaktifan | 1.25 | Rubrik Holistik |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.4 | Keaktifan | 1.25 | Rubrik Holistik |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.6 | Keaktifan | 1.25 | |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.4 | Keaktifan | 1.25 | |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.5 | Keaktifan | 1.25 | |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.5 | Keaktifan | 1.25 | Rubrik Holistik |
| 23-CPL11 | CP-MK111 | sub.cpmk.DT132.CP-MK111.1 | Presentasi | 15 | |
| 23-CPL09 | CP-MK092 | sub.cpmk.DT132.CP-MK092.1 | UAS | 35 | Rubrik Holistik |
| Total | 100 | ||||
| CPL | MK | CPMK | Partisipasi | Tes Tulis (UTS) | Tugas Teori (Kelompok) | Tes Tulis (UAS) | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 23-CPL09 | MANAJEMEN STRATEJIK | CP-MK092 | 0% | 20% | 0% | 35% | 55% |
| 23-CPL11 | MANAJEMEN STRATEJIK | CP-MK111 | 30% | 0% | 15% | 0% | 45% |
| 100% | |||||||